La falsa médico que trabajó en el Hospital de Berga: "Era lista y preguntaba mucho"

El Hospital de Berga ha reconocido "irregularidades importantes" en la contratación de una mujer como médico de urgencias que trabajó durante un año y medio sin tener ningún tipo de estudio en medicina.

¿Por qué es importante? La mujer también había trabajado en el Hospital Quirón Dexeus de Barcelona y utilizó un número de colegiado de un médico para falsificar su documentación. Son pocos pero varios los casos de intrusismo laboral en una profesión para la cual la cualificación es primordial. Ha pasado en diferentes ciudades, como Terrassa o Martorell, y ahora también en Berga.

¿Qué sabemos? Fue un centro privado donde la mujer buscaba trabajo que levantó la alerta porque esta no tenía título de colegiación.

• El Hospital de Berga inició una investigación interna para aclarar los hechos.
• Además, tanto este como el Hospital Quirón Dexeus presentaron una denuncia delante de los Mossos d'Esquadra por delito de intrusismo profesional. El cuerpo policial inició también una investigación.

La situación actual: El hospital ha despedido al director de Recursos Humanos después de corroborar que no se había validado correctamente la documentación aportada por la trabajadora para poder ser contratada.

• El hospital ha aclarado que todo el trabajo que hizo la mujer durante los siete meses que trabajó en urgencias era supervisado.

¿Qué ha dicho? El Hospital de Berga ha declarado que, según la investigación, no hubo quejas por parte de los pacientes.

• Si bien, ha comprobado, que hubo "irregularidades importantes" en la contratación de la mujer.
• "Era una persona que preguntaba mucho, según explican sus compañeros. Era muy prudente y muy lista porque no tomaba riesgos. No hacía ningún informe que no hubiera consultado antes", ha expresado Antònia Baraldés, la gerente del centro.

También se han posicionado sobre los hechos el sindicato Médicos de Catalunya, que ha pedido a CatSalut un control más exhaustivo sobre las contrataciones para evitar que se repita una situación como la vivida.

• Afirman que la falta de personal "no puede justificar la laxitud" de verificación de toda la documentación clave aportada.